<div class=book_con fix id=text>

虽然模特队的知名度，可是全国性的，但经营的模式太过于落后，一直都是用着类似于周于峰在京都卖货的形式来销售。

迫切地寻求经营发展的革新，在一个年轻小伙提出加盟模式之后，果断开始效仿，事实证明，要想生意做到全国性，也只有加盟这样的模式了。

而广兴安也不负厂里所托，制作出来的衣服款式颇受消费者的好评，单位里也颁发了优秀干部的奖状。

因为销售跟车间的之间挂钩，彼此间是需要经常交换意见的，这也使得广兴安与冯喜来的私交极为要好。

所以在冯喜来辞职不干的时候，两人也谈过许多。

“老冯，你到底在图些什么？他年轻，你老糊涂了吗？给你再多的承诺，副厂长的名头，都是虚的，这干个体户的，说倒闭就倒闭了！”

“老广，我也不知道为什么，可能是干了这么多年销售主任的经验吧，就是觉得那小子太不一般了，而且事情已经发展到了这一步，陆厂长对我有芥蒂，我下定了决心！”

冯喜来执意离开，而后面的事，就发展到了现在。

没想到这老冯家，短短的这一段时间，竟然是买了新房，添置的大件都是好的，关键是彩电，听说父子两人家里各一台！

甚至有传闻，这冯喜来一个月的工资，就是万元户标准！

对比之下，尤其还是关系密切的好友，心里的感触就更加深刻了，有急切感、迫切感！

挂断与冯宝宝的电话之后，广兴安一个人在办公室里坐了许久，此时看着裱起来的奖状，无奈苦笑了一声。

有什么用？那东西可以买彩电吗？工资不是该降还给你降！

关键是降工资，这是全厂性的，陆德广也降，真是笑话了，款式都是我想出来，制作出来的，现在竟然一个月只挣到百块。

相当于花朵服饰一个普通工人的工资了，不...不如，人家干的好的，是自己的好几倍。

此时面对的选择，无异于科研人员，是留国外拿高薪，还是回来待遇差的区别了。

但又不同于那样，不过是服装行业了，最简单的制作。

周于峰的做法，是非常尊敬这些老艺术人了，所以给出的待遇是极高。

而魔都服饰，一些规则是定好的，所以你贡献如何突出，给不了过高的待遇，就是给不了！

所以，当冯宝宝在电话里说道，工资待遇可以给到自己最低1千块的标准时，广兴安震惊到久久没有言语一句！

太高了！

一年就是万元户了，这让自己如何拒绝！

挂断电话的时，广兴安犹豫地说道：“小冯，你让广叔考虑考虑，下午给你答复！”

不光是自己，整个科室的，工资都给到了底薪500块以上，尊敬设计团队，这才是一个企业里发展的根本！

怎么办？

是该跟手底下的人说说这事的，毕竟跟了我这么长的时间了，有这样改变未来的事，应该让他们知道的，选择...看自己！