如果宋幼湘需要一个自己人在销售科，怎么不调灯泡厂搞销售的同志过来，人家有经验的。

贺川就是个普通的办公室干事，以前根本没有销售经验。

不过宋幼湘的决定，也不是他能够置喙的，“你管他们什么关系，反正跟我们没什么关系，倒是永全那里，我听说他在食堂也不正经做事，你说说他。”

提起这个小舅子，黄科长就头痛。

胡家五朵金花，盼星星盼月亮，才盼来个胡永全，这家伙被几个姐姐都宠坏了，一点都不知道什么时候要夹紧尾巴低调做人。

胡丽梅果然眼睛一瞪，“他怎么了他，从堂堂销售科长调到食堂干杂事，你还不许他有点落差啊，要怪也只怪你这个四姐夫没有本事！”

得，又扯到了他身上。

黄科长麻溜闭嘴，老实吃饭，但这个头已经开了，可不是他闭嘴就能躲过去的。

被胡丽梅叨叨了半个多小时，逮着有人来约胡丽梅打麻将，黄科长才总算是得到了解脱。

这女人啊，甭管是宋幼湘那样有本事的，还是胡丽梅这样的，都惹不得。

惹不得！！

第七百八十一章 拿下合同

贺川到厂不到半个月，就已经把廖秘书整理出来的产品名录都背了下来。

为了搞清楚那些器械的特性和优缺点，下班后，贺川天天拎着小酒花生往老技工家里跑。

可惜的是章其安带队出差搞调研去了，不然贺川还想找他好好上几堂课。

贺川在努力，销售科别的同事也没闲着。

报纸上这两三年有不少成功的销售案例，大家想办法把报纸收集起来，认真研读汲取经验。

有心一些的，还按着报道，查出厂家地址，写信去求教。

怎么销售贺川有实战经验，不过该学的还得学，他得合群，适当示弱，才不会被群体排斥。

当然，宋幼湘现在既然代理销售科长一职，平时她也还给销售科的职工讲课，教他们一些销售中遇到的问题要怎么解决，还有一些销售技巧。

除了销售之外，宋幼湘还给销售科加了一项分管职责，售后。

等到正式打开销路，形成一定的市场规模，再单独成立专门的售后部门。

这时候国营单位基本是没有系统的售后可言的，服务两个字更是无从谈起，拿最基础的供销社举例，大家就能够懂了。

售后好绝对是一大亮点，当时在广播器材厂的时候，宋幼湘跟苏厂长谈器材厂未来的发展的时候，关于广播器材的售后和维护，宋幼湘就提起过多次。

销售科的大部分同事对所谓售后并不上心，贺川则是认认真真把宋幼湘说的话都记在了本子上，宋幼湘重点提及的，肯定是重中之重。